Nota de prensa ante la moción de I-E para reducir las horas de Religión

 
Nota de prensa de la Plataforma Navarra Religión en la Escuela /Erlijio Eskolan Nafar Plataforma, ante la moción presentada esta semana en el Parlamento de Navarra por parte de Izquieda-Ezkerra, para que se reduzcan las horas asignadas a la asignatura Religión.

 

1.- La enseñanza religiosa escolar es un derecho de las familias recogido en nuestro ordenamiento jurídico, y en el de la mayoría de los estados europeos. Por lo tanto, no se trata de ningún privilegio dado a nadie en particular. Recordamos que en estos momentos, y en función de la demanda de las familias, en nuestro sistema educativo se puede impartir enseñanza religiosa escolar católica, musulmana, judía y protestante.

 

2.- El alumando y sus familias, pueden optar libremente por la enseñanza de Religión, o por la enseñanza de las asignaturas de Valores Culturales y Sociales en Primaria o Valores Éticos en Secundaria. Es decir, las familias en un acto libre, cada curso eligen qué quieren que estudien su hijos e hijas.

 

3.- Constatamos que la presencia de la asignatura de Religión está totalmente normalizada en los diferentes centros educativos de Navarra, es más, el profesorado que imparte esta asignatura participa con total normalidad en la dinámica de los mismos, le han afectado del mismo modo, e incluso más, los recortes educativos, el aumento de la ratio, etc.

 

4.- La propuesta que hace Izquierda-Ezkerra, pretende rebajar la calidad educativa en estas asignaturas, al dejarlas al mínmo previsto en la LOMCE, una ley por cierto rechazada, pero que se pretende aplicar con rigor en este caso concreto, y que va a llevar además a una incertidumbre laboral al profesorado que la imparte. Profesorado, no sólo de Religión, también esta medida de llevarse a efecto, afectará de rebote al profesorado, en bastantes casos interino, que imparte las asignaturas de Valores.

 

5.- Pero sin duda, el fondo del asunto está en que este partido político hace su propuesta basándose en razones ideológicas, que respetamos, pero que no son para nada pedagógicas, ni respetuosas con la voluntad de las miles de familias que optan por la enseñanza religiosa, también en los centros públicos, a la que parece tratar de ignorantes por su «equivocada» opción, y que reduce, de momento al mínimo, el estudio de valores para el resto del alumnado, y todo ello para solucionar un problema que no existe.

 

6.- Apelamos al sentido común, al respeto a las familias en su opción libre por una enseñanza religiosa escolar de calidad, a la estabilidad laboral del profesorado que imparte esta asignatura y a no abrir otro foco de conflicto más en el departamento de Educación.

 

Pamplona/Iruña 12/11/2016
 
 
PLATAFORMA NAVARRA RELIGIÓN EN LA ESCUELA – ERLIJIOA ESKOLAN NAFAR PLATAFORMA
Número en el Registro de Asociaciones de la Comunidad Foral de Navarra: 7.436
C/ Leyre, 13-3º. Dcha. 31003 Pamplona

El profesorado de Religión no es de usar y tirar

La Federación de Enseñanza de USO acaba de lanzar una campaña en defensa de los derechos laborales del profesorado de Religión. El cartel denuncia que el profesorado de Religión no es “un profesor de usar tirar”. Este profesorado imparte una asignatura demandada por las familias y como profesor que es, debe tener unas condiciones laborales dignas. No estamos hablando, pues, de un trabajador de segunda. El Manifiesto contiene las principales ideas de FEUSO en relación con la situación laboral del Profesorado de Religión.

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cartel_manifiesto_religion_2016-1

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Instrucciones para la evaluación de la Religión en 1º y 3º de ESO

RESOLUCIÓN 31/2016, de 17 de febrero, del Director General de Educación, por la que se dictan instrucciones para regular el proceso de evaluación del alumnado que cursa primero o tercero de las enseñanzas de Educación Secundaria Obligatoria, reguladas en el Decreto Foral 24/2015, durante el curso académico 2015/2016.

(Se refiere a la asignatura de Religión en el punto 11)

Instrucciones para la evaluación de la Religión en 1º Bachillerato

RESOLUCIÓN 30/2016, de 17 de febrero, del Director General de Educación, por la que se dictan instrucciones para regular el proceso de evaluación del alumnado que cursa primero de las enseñanzas de Bachillerato reguladas en el Decreto Foral 25/2015, durante el curso académico 2015/2016.

(Se refiere a la asignatura de Religión en el punto 8)

4 entrada Enseñanza privada

ACUERDO PARA LAS TABLAS SALARIALES DE LOS CENTROS DE EDUCACIÓN INFANTIL
La Federación de Enseñanza de USO y el resto de organizaciones sindicales y patronales presentes en la Mesa Negociadora del Convenio de Centros de Asistencia y Educación Infantil, alcanzamos el 10 de diciembre un acuerdo de Tablas Salariales para los años 2011, 2012 y 2013 para los centros infantiles concertados y para los años 2012 y 2013 para los centros dependientes de Obras Sociales.
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Reunión negociadora de las tablas salariales para 2012/13 de los Centros de Asistencia y E. Infantil
El pasado 13 de noviembre continuamos con la negociación de las tablas salariales de los Centros de Asistencia y Educación Infantil, centrando ya la negociación en los centros concertados y los centros dependientes de la antiguas Cajas de Ahorro-Obras Sociales, ya que el resto de centros, incluidos los de gestión indirecta, se acordó mantener los salarios para los años 2012 y 2013 sin incrementos.
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Publicadas en el BOE las Tablas Salariales del Convenio de Educación Infantil

El 23 de septiembre se han publicado en el BOE (número 228) las Tablas Salariales del Convenio de Centros de Asistencia y Educación Infantil para los años 2012 y 2013, que mantienen los mismos salarios que percibieron los trabajadores durante el año 2011.

Esta congelación salarial se ha alcanzado después de una dura negociación con la patronal, que hasta el último instante apostó por una reducción y que, sólo gracias a la insistencia de USO en mantener los salarios sin disminución, posibilitó que se alcanzara un acuerdo en estos términos.

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FIRMA DEL XXII CONVENIO COLECTIVO DE AUTOESCUELAS
El 15 de julio, la USO y el resto de organizaciones sindicales hemos firmado el XXII Convenio de autoescuelas, con vigencia hasta el 31 de diciembre de 2014. El presente Convenio, que se firma en un entorno de grave crisis en el sector de las Autoescuelas, consigue consolidar las condiciones socio-económicas que ya tenían reconocidas los trabajadores, manteniendo los salarios y los derechos laborales. Además, como es lógico, se procede a la adecuación legal del texto del Convenio, adaptándolo a las reformas que se han aprobado desde la publicación del anterior XXI Convenio.
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Firmado el V Convenio Colectivo de Enseñanzas Especializadas
El pasado 8 de julio, la USO y el resto de organizaciones sindicales con legitimación para negociar el Convenio Colectivo alcanzamos un acuerdo para proceder a la firma del VI Convenio Sectorial Estatal. Dicho Convenio colectivo no recoge ninguna novedad significativa sobre el texto del Convenio anterior, limitándose tan solo a la adopción a las reformas legislativas que se han aprobado desde la publicación del anterior Convenio.
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